Re: Dítě mi nevezmou do školky-podpora na up?

1) Přihlášku podej. případně piš odvolání, ... "dávej o sobě vědět". Pokud to nepomůže, můžeš za rok argumentovat tím, že tam máš přihlášku již rok. Za rok se tam stav a dopiš, že na přihlášce (přihláškách) stále trváš. (Aby "náhodou" nebyla vyřazena jako již neaktuální.)

2) Výpověď nedávej! Zaměstnavatel je povinnen upravit matce pracovní dobu. Pokud to z provozních důvodů nemůže udělat, musí on dokazovat, že to nejde, případně ti dát výpověď "organizační důvody! či !přebytečnost". Najdi si konkrétní číslo a písmeno paragrafu a trvej na něm. Máš potom nárok na odstupné.

3)Maminky evidované na ÚP u nás musely dokazovat, že mají školku a mohou nastoupit - "v praxi nesmysl". Rozumná paní ředitelka ve školce to řešila takto: dala mamince potvrzení, že pokud jí ÚP sežene práci, dítě bude ve školce umístěno i mimo pořadí. Stejně ÚP nikomu nic nesehnal, ale maminky alespoň měly nárok na podporu. Určitě si zjisti, z čeho se podpora vypočítává (z rodičáku nebo z minulého platu či životního minima či ...) a zařiď se podle toho. Např. nastup do práce, druhý den požádej o změnu pracovní doby, ....

Přeji pevné nervy a držím palce.

Ivana