řešíte problematiku velmi malé skupiny žen. Jako jistě, být špičkovým vědcem nebo manažerem, také mě naštve, že mám o pár (desítek) tisíc míň než bych mohla.
Ale nejsem si jista, jestli kvůli tomu brát ženským to "flákání" Naprostá většina zaměstnankyň pracuje v oborech, kde lze mít pauzu a taky v oborech, které nejsou hitparádou seberealizace a kreativity.
A tam, kde má TOP zaměstnankyně nakročeno na kontinuální nepřerušovanou kariéru to lze zařídit.
Požadavek "ženská ke strojům" pokládám také za diskriminační a v důsledku škodlivý.
Je nepřijatelné vkládat příspěvky, které jsou neplacenou reklamou (chcete-li reklamu, kontaktujte redakce@rodina.cz), které jsou urážlivé, vulgární, rasistické nebo v rozporu se zájmy serveru Rodina.cz. Redakce si vyhrazuje právo takové příspěvky odstraňovat.
Četnost a původ příjmení najdete na Příjmení.cz. Nejoblíbenější jména a význam jmen na Křestníjméno.cz. Pokud hledáte rýmy na české slovo, použijte Rýmovač.cz.
Všechny informace uvedené na těchto stránkách jsou obecné povahy a jejich používání je plně ve vaší odpovědnosti. Jakékoliv otázky zdraví vašeho nebo vašich dětí je nutné vždy řešit s vaším lékařem.