Opravdu si myslíš, že by to stačilo ke snížení zdanění? K tvým námětům:

- sleva na poplatníka - je omezena výší zaplacené daně, jak by se ti líbilo, kdybys o ni přišla při dlouhodobé nemoci, kdy bys brala jen 60% zredukovaného vyměřovacího základu?

- z čeho by měl UP vyjít? Stejně se počítá ošetřovné, nemocenské... Limit stanoven je i podmínky předchozí práce. Tak snížit limit?

- pěstounská péče a bydlení nejchudších se řeší...

- ve státní sféře proběhlo hodně personálních auditů a určitě se dnešní úředníci neflákají jako dřív, ke zmírnění jejich vyhazování a z toho pramenící nedostatečné kvalifikace byl přijat služební zákon.

Spousta věcí dokonalých není, mezery jistě jsou a budou, ale je celkem snaha řešit je.

Zajímalo by mě, jakou odhaduješ úsporu, kdyby se tvoje návrhy dovedly k dokonalosti (a jak to jako udělat) a k jakému snížení daní by to vedlo.

Pak by mě zajímalo, kolik jsi ty zaplatila na daních. U lidí s průměrným příjmem, ještě pokud uplatní odpočet na dítě, to je často nula a ještě častěji jim je doplacen daňový bonus...