Kudlo, vyjednávala jsi někdy o platu? Ty si přece něco řekneš, ale zaměstnavatel ti řekne, že někde má strop a tomu chlapovi prostě povolí víc.

Fakt si myslíš, že je to vymyšlený problém? Nebereš vážně statistiky a zprávy vydané Evropskou Komisí?

Ani lepší vzdělání není záruka.
"Genderové rozdíly v odměňování existují i přesto, že ženy dosahují při studiu lepších výsledků než muži. Minimálně vyššího středoškolského vzdělání dosáhlo v roce 2012 v EU v prů- měru 83 % mladých žen, ale jen 77,6 % mužů. Rovněž mezi absolventy vysokých škol v EU je zastoupeno 60 % žen."

"Tyto děti se narodily se stejnými příležitostmi. Na každého z nich však čekají jiné vyhlídky ohledně vzdělání a kariéry. Až budou velcí, bude chlapec vydělávat v průměru asi o 16 % více než dívka." Dodám, že to průměr EU, v ČR je to více než 20%.

http://ec.europa.eu/justice/gender-equality/files/gender_pay_gap/140319_gpg_cs.pdf