Kudlo - jak zaslouženě?

Přece obecně nelze předpokládat, že ženy na stejné pozici pracují hůře.

Jak individuálně?

Pokud jede o konkrétní zaměstnance, tak když na tom místě pracují několik let, bez připomínek, tak asi danou práci odvádějí stejně, ne? To by to zaměstnavatel snad řešil, přece si nenechá člověka, co dělá na 75%.

Fakt nechápeš, že přijmou dva obchoďáky na stejnou pozici a nástupní plat má ženská o zásadní procenta níže než chlap? Zjistit se to dá těžko, i když někdy se k informacím dostaneš.

A pak tady máme statistiky, ze kterých je prostě zřejmé, že to tak je a že jsme na tom dost blbě ve srovnání s dalšími státy EU, 3. nejhorší.