pokud budeš registrovaná, tak jasně i ty můžeš mít své požadavky.... rovnou jim tam můžeš říct, že potřebuješ zaměstnání, kde bude pracovní doma slučitelná s návštěvou dítěte předškolního zařízení, kde pracovní doba bude o něco kratší než otvírací doba školky +nějaký čas na dopravu, tak abys mohla zajistit péči o své nezletilé dítě, protože provozní doba školky je neslučitelná s pracovní dobou manžela, takže tedy sháníš třeba jen poloviční úvazek v okolí místa bydliště.....

- pokud budeš registrovaná, tak dítě může chodit do školky neomezeně
- pokud budeš osoba pečující o dítě.... nemusíš platit zdravotní ani sociální, ale dítě nesmí vůbec navštěvovat družinu a do MŠ pouze na 4 hodiny denně .... na OZP se to prý dokládá místopřísežným prohlášením
- nebo můžeš zůstat v domácnosti sociální si platit nemusíš a zdravotní si můžeš platit sama a pak nemáš v docházce do MŠ ani do družiny žádná omezení

a ještě mě napadá - jestli není manžel OSVČ jestli by se vám nevyplatilo abys byla jeho spolupracující osoba????

každopádně já bych ten ÚP zkusila a uvidíš pro začátek ti alespoň dají nějakou podporu - na vlastní žádost se můžeš odregistrovat kdykoliv budeš mít po, cit, že tě tlačí někam kam nechceš nebo si nemůžeš kvůli dítěti dovolit

Ty máš v současné době zaměstnavatele? nebo jak na tom momentálně jsi..... pokud máš zaměstnavatele, tak abys měla podporu počítanou z platu bys musela alespoň na jeden jediný den po RD nastoupit a odpracovat jeden den a pak by se ti to počítalo z platu.