Já znám tedy opravdu dost těch, co šly na neschopenku prostě proto, že se jim v těhotenství už něchtělo do práce, je to tak a proto se ani nedivím tomu, že to chtějí omezit, aby to nebylo tak lákavé, když to někdo opravdu má ze zdravotních důvodů, tak mu to myslím nijak zvlášť vadit nebude, návštěva rodičů apod. se dá řešit, dá se nahlásit jiná adresa, na které bude dotyčná "marodi" a je to. Já měla těhotenství nerizikové, ale chodila jsem do práce do konce března, rodila jsem v 9 června, dělala jsem na 30 hodin týdně a to v obchodě s oblečením, takže 6 hodin na nohou, bylo to náročné, ale dalo se to zvládnout a kolegyně byly až moc hodné na mě, jakmile jsem něco vzala do ruky, hned mě to braly, že je to moc těžké apod, jediné co jsem snad ke konci už nemohla dělat bylo, když potřebovala zákaznice ošpendlit nohavice na zkrácení, to mi fakt nedělalo dobře!