katka a 3 |
|
(10.12.2015 8:59:37) Před časem jsem podávala podnět na přešetření bývalého zaměstnavatele na inspektorát práce. Dnes mi od nich přišel papír, že mám doplnit ještě nějaké údaje, což ráda obratem učiním, a taky " písemné vyjádření Vašeho souhlasu s uvedením Vašeho jména při kontrole(vyplněný přiložený formulář). Jsem jediná, komu to přijde divný? Z toho chlapa mám docela strach, jsem sama s dětma, z pracovní smlouvy zná moji adresu, telefon....Podnět jsem podávala, abych ochránila další ženy, nestáhnu ho, ale děsí mě, jak tenhle stát funguje.
|
X__X |
|
(10.12.2015 9:10:30) no, a jak je zaměstnavatel velký? můj ex taky podniká a svého času měl i zaměstnance. taky jsme ve firmě párkrát měli kontrolu z pracáku nebo inspektorátu práce a vždycky se dalo poznat, kdo je na nás poslal. mimo jiné podle toho, co kontrolovali a že si třeba vyžádali zrovna složku toho zaměstnance ke kontrole a jednou to i zaměstnankyně pracáku na konci kontroly vyslepičila, že prý jsme to už určitě stejně poznali, kdo je poslal, ale že máme všechno v pořádku a poradila nám i pár tipů, jak se před zaměstnanci chránit, co ze smluv vyhodit, protože nám to zbytečně komplikuje život, co si tam přidat, abychom si zjednodušili práci a tím snížili riziko, že si zase někdo bude stěžovat...
|
katka a 3 |
|
(10.12.2015 9:19:19) To je hezký, pro vás jako zaměstnavatele. Mně to prostě přijde jako skvělý způsob, jak odradit lidi, od podávání stížností a podnětů k přešetření. Už se nedivím, že v toomhle státě takovou dobu zcela beztrestně funguje tolik zaměstnavatelů - podvodníků.
|
Ruth |
|
(10.12.2015 9:32:28) Katko, klid. Vstoupila jsi do akce, tak teď vydrž do konce. Zaměstnavatelé-podvodníci, to nechť si brblou chlapi u piva a ženy kde chtěj. Mimochodem, zákoník práce chrání především zaměstnance, před pár lety to bylo lepší, teď je potřeba s tím trochu pracovat, se ZP, není tak jednoznačný jak předtím, ale dá se. Za mě: žádný lejstro jim nevyplňuj, místo toho napiš zdvořilý krátký papír, že to dělat nemíníš. Bývalého zaměstnavatele se neboj. Oni tu kontrolu provedou i tak.
|
katka a 3 |
|
(10.12.2015 9:46:24) Já vím, že většina zaměstnavatelů jsou poctivci a normální lidi, ale mezi nimi se najdou i zmetci. Úřad práce už mi vysvětlil, že on musí zveřejnit inzeráty všech zaměstnavatelů, i když o některých vědí, že jsou nesolidní/neplatí/neplní jiné své zákonné povinnosti. To mě kapku připravilo o iluze. A teď tohle.Já jsem založením optimista s kladným přístupem k lidem, ale fungování našich státních orgánů mě neskutečně štve. Když jim to nepodepíšu je podnět neplatný.
|
Analfabeta | •
|
(10.12.2015 15:48:25) COŽE???? Podnět je neplatný? To je trestní oznámení, ne?
|
|
|
|
|
|
Muumi |
|
(10.12.2015 9:17:38) A co se stane, když ten souhlas nedáš? Zkusila bych to předat bez toho souhlasu.
|
katka a 3 |
|
(10.12.2015 9:23:00) Bez něj to hoděj do šuplete a nikdo se tím nebude zabývat. Je to nutná podmínka k zahájení šetření. Já jim to podepíšu, ale doplním jim to o větu, že tímto dotyčného inspektora činím osobně zodpovědným, za všechny negativní důsledky, které mi z toho poplynou. Ať už to bude ušlý zisk v zaměstnání, protože mě exzaměstnavatel bude tahat po soudech, nebo obtěžování mě, případně mých dětí, nebo cokoliv dalšího.
|
Líza |
|
(10.12.2015 9:30:00) Větu můžeš doplňovat jak chceš, ale tím mu žádná zodpovědnost nevznikne. Že bez toho nezahájí šetření, to sis někde ověřovala?
|
katka a 3 |
|
(10.12.2015 9:41:41) To je napsané v tom průvodním dopise: "Abychom se mohli tímto Vaším podáním zabývat jako podnětem k provedení kontroly....je třeba abyste svoje podání doplnila o:....písemné vyjádření Vašeho souhlasu..."
|
Líza |
|
(10.12.2015 9:48:50) Takže to tvrdí oni. Informovala bych se ještě jinde. Nemůžu si pomoct, ale nezdá se mi to.
|
katka a 3 |
|
(10.12.2015 9:52:05) Nějaký nápad, kde jinde se informovat?
|
Muumi |
|
(10.12.2015 10:08:59) MPSV? Poslala bych tam dotaz. Nebo ať ti inspektorát práce řekne, podle jakého paragrafu jakého zákona to chtějí.
|
katka a 3 |
|
(10.12.2015 10:12:03) paragraf 20 odst.3 zákona č.255/2012 Sb., o kontrole
|
Viola |
|
(10.12.2015 10:13:48) Úřad práce by měl disponovat právníkem, který s veřejností řeší věci okolo zaměstnání zdarma. Domluv si schůzku, vysvětli situaci.
|
katka a 3 |
|
(10.12.2015 10:16:27) To jsem se snažila už na začátku celé anabáze. hezky asertivně mi vysvětlili, že tohle nespadá do jejich kompetence.
|
Líza |
|
(10.12.2015 10:17:12) A o dva paragrafy dál: § 22 Zvláštní ustanovení o nahlížení do spisu
Z nahlížení do spisu jsou vyloučeny dokumenty nebo jejich části, z nichž lze zjistit totožnost osoby, která podala podnět ke kontrole.
Mně tedy z tohoto naprosto nevyplývá, že když nedáš souhlas se zproštěním mlčenlivosti, tak můžou nezahájit řízení.
|
Líza |
|
(10.12.2015 10:18:06) Tím chci říct, že bych jim dala všechny ty dokumenty, co požadujou doplnit, a NEdala bych jim ten souhlas. A šmytec.
|
|
|
|
|
Líza |
|
(10.12.2015 10:15:02) No ano, a ten paragraf zní: Povinnost mlčenlivosti
(1) Kontrolující nebo přizvaná osoba má povinnost zachovávat mlčenlivost o všech skutečnostech, o kterých se dozvěděla v souvislosti s kontrolou nebo s úkony předcházejícími kontrole, a nezneužívat takto získaných informací.
(2) Povinnost mlčenlivosti kontrolujícího nebo přizvané osoby trvá i po skončení jejich pracovněprávního nebo jiného vztahu.
(3) Kontrolujícího nebo přizvanou osobu může povinnosti mlčenlivosti zprostit ten, v jehož zájmu tuto povinnost kontrolující nebo přizvaná osoba má, anebo ve veřejném zájmu nadřízená osoba kontrolujícího.
Tam není psáno, že musí.
|
katka a 3 |
|
(10.12.2015 10:17:32) Bylas rychlejší.
|
|
|
katka a 3 |
|
(10.12.2015 10:15:26) Tak jsem si ten paragraf našla: § 20 Povinnost mlčenlivosti
(1) Kontrolující nebo přizvaná osoba má povinnost zachovávat mlčenlivost o všech skutečnostech, o kterých se dozvěděla v souvislosti s kontrolou nebo s úkony předcházejícími kontrole, a nezneužívat takto získaných informací.
(2) Povinnost mlčenlivosti kontrolujícího nebo přizvané osoby trvá i po skončení jejich pracovněprávního nebo jiného vztahu.
(3) Kontrolujícího nebo přizvanou osobu může povinnosti mlčenlivosti zprostit ten, v jehož zájmu tuto povinnost kontrolující nebo přizvaná osoba má, anebo ve veřejném zájmu nadřízená osoba kontrolujícího.
...a nějak tam nenacházít to, že bych ho povinnosti mlčenlivosti musela zbavit.
|
Rodinová |
|
(10.12.2015 10:16:54) Ted ti to chci napsat, oni ze zakona mlcenlivost zachovavat musi. Mas moznost je povinnosti mlcenlivosti zbavit tim souhlasem.
Ale jen MOZNOST, nikoliv povinnost.
|
katka a 3 |
|
(10.12.2015 10:19:12) Díky, právě jsem došla ke stejnému závěru. Pro mě z toho plyne, že to prostě zkouší, aby lidi stáhli svoje podněty a oni prostě měli míň práce. Nebo si to lze vyložit ještě nějak jinak?
|
Rodinová |
|
(10.12.2015 10:24:31) To si nemyslim. Maji to nastaveny jako proceduru, tak to proste kazdymu soupnou a nepremejslej.
|
|
Ruth |
|
(10.12.2015 10:25:53) Ne že stáhli, spíš že to zachovávání mlčenlivosti můžou event.(i nedopatřením) porušit a tvým podpisem by byli z obliga.
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
katka a 3 |
|
(10.12.2015 11:19:26) Tak jsem si zavolala na inspektorát a podepisovat není třeba. opravdu mi smysl toho papíru uniká.
|
|
|