Theodora |
|
(18.11.2011 21:46:36) Dobrý den, prosím tímto o radu. Otěhotněla jsem, a díky zdravotním problémům jsem musela nastoupit na pracovní neschopnost. Tu mám od 3/10/2011. Pracovní smlouvu mám na dobu určitou (vždy prodlužovaná po půl roce) a tato pracovní smlouva mi končí 31/12/2011. Termín porodu mám až v dubnu 2012. Jsem svobodná. Posledních 10 let jsem bez přerušení byla zaměstnaná. Prosím o radu na co mám a nemám nárok. Kde se mám hlásit a kdy, co k tomu potřebuju (jaká potvrzení). Popřípadě kam se obrátit o radu. Předem mnohokrát dděkuji.
|
Elíláma |
|
(19.11.2011 0:16:51) Já to měla to samé, snad jen o měsc posunuté a neznamenalo to nic, i když PP skončil, i mateřská se počítala od té neschopenky, prostě jsi otěhotněla ideálně
|
Theodora |
|
(20.11.2011 17:23:19) Díky moc za radu. Po výpovědi, mám lístky o potvrzení neschopnosti odesílat kam? Stále do bývalého zaměstanání? Na sociálku? Musím se hlásit na sociálku, kdy nejpozději?
|
|
|
|